終了しました。
本日より2週間、リクナビに掲載します。
社長としては電子書籍関連事業と本作りサービス事業の2つを回しているのですが、このブックデザイン事業に関しては萩原取締役に一任しています。
今回いずれはと考えていた採用実務の権限委譲にも着手して、 すべて二人の取締役に任せ、私は実務に一切タッチしていません。詳細や不明点についてはリクナビ経由でご連絡ください。
このエントリーでは、社長として会社全体の展望を補足します。
リクナビにも採用の背景として書いてあるとおりですが、今回の人材採用は商品開発事業のための布石です。数年がかりの計画を考えていますが、その土台構築から見据えたときに、まずはブックデザイナーの増強が必要という判断となりました。
このブックデザインの分野に関しては、一定の地歩を築いてきていると考えていますが、今回の採用で、さらにそれを増強し、その延長で全社事業を複数の方向で発展させる計画です。
デザイン品質については、実績をみて頂ければ間違いないと理解して頂けると思いますが、外から見えない部分としては「生産性向上=職場環境の改善」に尽力しています。
これは文字にすると綺麗事になってしまいますが、もちろん社員の待遇環境を良くしたいと思っていますし、オーナー社長としても業績向上は一番に目指しているところですが、純粋に個人として、クリエイティブ事業の生産性向上の研究と実践が興味の対象となっているためです。
いよいよ出版業界も大きな変革に動き出してると感じるいまこのタイミングで、当社としても本作りの分野で事業を新たに展開させていきたいと考えています。
計画している事業計画を実行するためにも、デザイナーとして当社の発展に寄与してもらえる人材を求めています。
ご応募お待ちしております。
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